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培育 人才新思維職業健康管理員工健康管理與促進

員工健康管理與促進

我們持續朝向整合企業資源,結合長庚醫院提供醫學中心級的醫療與台塑生醫專業保健服務合作,推動預防醫學概念,強化員工自主健康管理意識,營造健康工作場所及氛圍,希讓員工健康獲得照顧,間接發揮工作效能,以「健康職場」為目標持續努力。

建立健康生活風氣的健康促進活動

  • 2020年我們繼續舉辦「第五屆健康生活挑戰賽~走路集點數,運動變有趣活動」。因應新冠肺炎疫情避免群聚活動,取消以往組團運動機制,改鼓勵同仁個別以步代車,多走多動,藉由台塑生醫i醫體健儀定期量測及個人手機每日步數紀錄認證,累積達標步數並減重2公斤者即可獲得獎勵。

  • 本次活動計1,155位同仁踴躍參與。總減重1,846公斤,每人平均下降1.6公斤、體脂肪率下降1.0%,共201人達標獲獎。

 

  • 舉辦職場健康講座,主題涵蓋健康飲食選擇、精油放鬆及職場心理壓力紓解等課程,藉以鼓勵同仁培養健康飲食與生活,在改善個人健康的同時,也提升職場整體的勞動力。